فایل بررسی ارتباط ویژگیهای شخصی با تعهد سازمانی کارکنان دانشگاه

این پایان نامه در قالب فرمت word قابل ویرایش ، آماده پرینت و ارائه به عنوان پروژه پایانی میباشد


فهرست مطالب

       عنوان                                                                     صفحه                                                       

فصل اول:كليات تحقيق   ..........................................................  1

         1-1 مقدمه     ..........................................................................2

        1-2 بیان مساله تحقيق   .............................................................3

         1-3 اهمیت وضرورت موضوع تحقيق   ............................................4

        1-4 اهداف تحقيق .....................................................................6

        1-5 چارچوب نظري تحقيق  ......................................................... 7

       1-6 فرضيه هاي تحقيق  ................................................................11

       1-7 قلمرو تحقيق      .................................................................. 12

       1-8 تعاریف و مفاهیم واژه ها   ....................................................... 13

       1-9 متغيرهاي تحقيق:     .............................................................. 14

فصل دوم:ادبيات تحقيق    ......................................................... 15

       2-1 مقدمه    ............................................................................ 16

       2-2 تعاریف و مفاهیم تعهد سازماني   ...............................................18

       2-3 مراحل توسعه تعهد سازماني   .................................................. 21

       2-4 اجزاء تعهد سازمانی   ........................................................... 23

       2-5 اهمیت تعهد سازمانی   ........................................................ 27

 

 2-6عوامل مؤثر بر تعهد سازمانی    ............................................... 28

      2-7 ابعاد تعهد سازمانی   .......................................................... 30

      2-8 دیدگاه‌های تعهد سازمانی   .................................................. 32

      2-9 مدل‌ها و الگوهای تعهد سازمانی   ............................................ 34

      2-10 برخی تحقیقات انجام شده در خصوص تعهد سازمانی   ................. 40

فصل سوم:روش شناسي تحقيق .................... 42

      3-1 مقدمه    .......................  43

      3-2 نوع تحقيق   ...............................................................  44

     3-3 جامعه آماري   ..............................................................  45

     3-4 حجم نمونه   ................................................................  46

     3-5 روش نمونه گيري   .......................................................  47

     3-6 شرح پرسشنامه   ..........................................................   48

     3-7 روايي پرسشنامه   ........................................................   49

     3-8 اعتبار( پايايي )پرسشنامه   .............................................   50

فصل چهارم: روشهاي آماري و تجزيه و تحليل مشاهدات (داده‌ها) .......  53

     4-1 مقدمه  ......................................................................   54

     4-2 آمار توصيفي   ...........................................................    55

     4-3 فرضيه 1  .................................................................    59

     4-4 فرضيه2  ....................................................................     60

     4-5 فرضيه3   ...................................................................   61

 

  4-6 فرضيه 4   ..................................................................  63

     4-7 فرضيه 5   ..................................................................   64

     4-8 فرضيه6   ..................................................................   67

فصل پنجم: نتيجه گيري و پيشنهادات  .............................  68 

     5-1 نتيجه گيري   ..............................................................   69

      5-2 پيشنهادات   ...............................................................  70

   منابع و مآخذ   ...................................................................... 72

   ضمائم  .............................................................................  71



 قیمت: 65,000 تومان  پرداخت و دانلود

#نسخه_الکترونیکی_کمک_در_کاهش_تولید_کاغذ_است. #اگر_مالک_یا_ناشر_فایل_هستید، با ثبت نام در سایت محصول را به سبدکاربری خود منتقل و درآمدفروش آن را دریافت نمایید.


برچسب ها: پایان نامه بررسی ارتباط ویژگیهای شخصی با تعهد سازمانی کارکنان دانشگاه دانلود پایان نامه پروپوزال کارشناسی ارشد word دانلود پروژه پایانی
دسته بندی: کالاهای دیجیتال » رشته علوم تربیتی (آموزش_و_پژوهش)

تعداد مشاهده: 3962 مشاهده

فرمت محصول دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 110

حجم محصول:815 کیلوبایت


نماد اعتماد الکترونیکی


با خرید از ما کدتخفیف10درصدی هدیه دریافت کنید!

درباره ما

"فارسفایل"سال1391 به عنوان اولین مرکز ارائه فروش محصولات دیجیتال با هدف کارآفرینی تاسیس گردید. این حوزه با افزایش آنلاین شاپ ها در کسب کارهای اینترنتی بخش بزرگی از تجارت آنلاین جهانی را در این صنعت تشکیل داده است. حال بستری مناسب برای راه اندازی فروشگاه کسب کار شما آماده شده که امکان فروش محتوا و محصولات دیجیتالی شما وجود دارد.

تماس با ما

آدرس: گناباد، بخش مرکزی، شهرک فرهنگیان، بلوار استقلال، بلوار امام سجاد پلاک70 طبقه_همکف کدپستی9691944367
(ساعت پاسخگویی 7صبح الی 24شب)

تلفن تماس051-57261834 ایمیلfarsfile@gmail.com ارسال پیام در تلگـــرام

نشان و آمار سایت

logo-samandehi
280,911 بازدید امروز
484,320 بازدید دیروز
441,594,419 بازدید کل
48,580 فروش موفق
18,573 تعداد فروشگاه
48,120 تعداد فایل
تمام حقوق مادی و معنوی سایت برای فارسفایل محفوظ می باشد.
کدنویسی توسط : فارسفایل